7月1日，經(jīng)過(guò)精心籌備，安徽路橋集團在線(xiàn)學(xué)習平臺正式啟動(dòng)使用，公司在肥領(lǐng)導盛明宏、歐陽(yáng)志宜、王勝利、王家林，機關(guān)部門(mén)負責人、各分子公司黨組織負責人、黨群人力部門(mén)全體成員出席啟動(dòng)儀式。公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)盛明宏宣布在線(xiàn)學(xué)習平臺正式上線(xiàn)運行。
會(huì )議指出，近年來(lái)，公司人員增長(cháng)迅速，人才培養成為急待解決的問(wèn)題。如何完善內部人才培養機制，加大現有人力資源的開(kāi)發(fā)力度顯得尤為迫切和重要，在線(xiàn)學(xué)習平臺正是在此背景下應運而生。會(huì )議要求：一要充分認識學(xué)習平臺在員工培訓教育中的重要意義，大力推進(jìn)公司培訓教育工作機制創(chuàng )新；二要嚴格規范管理，狠抓在線(xiàn)學(xué)習，切實(shí)提高網(wǎng)絡(luò )教育的使用率；三要各級單位、部門(mén)加強專(zhuān)業(yè)課程內容開(kāi)發(fā)，完善公司內訓課程體系建設，實(shí)現公司內部知識的積淀與傳承；四要全體員工充分利用公司搭建的網(wǎng)絡(luò )學(xué)習平臺積極學(xué)習，在實(shí)現個(gè)人提升和發(fā)展的同時(shí)，結合自身工作崗位和公司戰略發(fā)展要求，成為公司建設和發(fā)展不可或缺的骨干棟梁。
公司在線(xiàn)學(xué)習平臺是以現代信息技術(shù)為依托，實(shí)踐“互聯(lián)網(wǎng)+”戰略的最新成果，是推進(jìn)公司培訓教育工作科學(xué)化、制度化、規范化，培養造就高素質(zhì)員工隊伍的一項重要舉措。在線(xiàn)學(xué)習平臺的上線(xiàn)運營(yíng)，標志著(zhù)公司培訓教育逐步向“全員化、全程化、系統化、網(wǎng)絡(luò )化”轉變，為員工知識技能提升和職業(yè)生涯搭建開(kāi)辟了全新“通道”。
平臺上線(xiàn)后，公司將圍繞平臺完善相關(guān)制度，推動(dòng)平臺學(xué)習和管理工作有效銜接，提升平臺的利用效率。
