6月29日下午，安建總承包在安建國際大廈召開(kāi)“十四五”發(fā)展規劃宣貫會(huì )，編制單位華彩咨詢(xún)集團就安建總承包及長(cháng)江建投“十四五”發(fā)展規劃重點(diǎn)內容等進(jìn)行宣講和解讀。公司黨委書(shū)記張沖主持并作總結講話(huà)，在肥領(lǐng)導高立久、陳道兵、王軍、谷建偉等結合分管工作就“十四五”規劃的完善和落實(shí)提出意見(jiàn)建議。
張沖通報了集團日前召開(kāi)的“十四五”發(fā)展規劃專(zhuān)家評審會(huì )情況。他指出，作為集團重要子規劃，安建總承包和長(cháng)江建投“十四五”發(fā)展規劃率先編制完成并經(jīng)評審通過(guò)，目標更加明確、平臺更加寬廣、任務(wù)更加艱巨、前景更加光明。他圍繞全面貫徹實(shí)施規劃提出要求，一是按照“差異化定位、高端化經(jīng)營(yíng)、產(chǎn)業(yè)鏈向上、高質(zhì)量發(fā)展”要求，細化分解一個(gè)戰略選擇、兩大市場(chǎng)布局、三商戰略定位、四類(lèi)公司建設、五大發(fā)展理念、六新業(yè)務(wù)布局的“123456”戰略規劃體系，構建以工程總承包商為主體、綜合運營(yíng)服務(wù)商和全過(guò)程咨詢(xún)服務(wù)商為兩翼的一體兩翼新發(fā)展格局。二是對于長(cháng)江建投等政企合資公司，要形成以建促投以投帶建、建投聯(lián)動(dòng)雙輪驅動(dòng)的新業(yè)務(wù)模式，力爭在“十四五”向經(jīng)營(yíng)規模百億和最高等級資質(zhì)目標邁進(jìn)，打造成為新型政企戰略合作大平臺，努力為集團兄弟單位政企合資公司建設運營(yíng)管理提供借鑒榜樣，公司其他政企合資公司要對標對表長(cháng)江建投，結合實(shí)際盡快完成規劃編制等相關(guān)工作。三是以人為本創(chuàng )新選人用人觀(guān)，人才是第一資源、不拘一格用人才，以發(fā)展為導向、以業(yè)績(jì)?yōu)闃藴?，多措并舉加強人才梯隊建設，加大優(yōu)秀年輕人才培養使用力度，用心用情用力做好人力資源工作，持續營(yíng)造風(fēng)清氣正干事創(chuàng )業(yè)濃厚氛圍，不斷增強全體干群的安全感獲得感幸福感，為規劃實(shí)施提供堅強人才支撐。他強調，全體干群要認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )“十四五”規劃的創(chuàng )新發(fā)展和導向功能，結合實(shí)際抓好規劃執行落實(shí)，確保規劃目標順利實(shí)現，堅定不移做強做大集團本部，為早日打造新的百億級企業(yè)和實(shí)現“千億安徽建工”宏偉目標作出新的更大貢獻！
宣貫會(huì )以現場(chǎng)加視頻形式召開(kāi)，公司領(lǐng)導、部分中層管理人員、機關(guān)相關(guān)人員等50余人在主會(huì )場(chǎng)參會(huì )，各分支機構負責人及機關(guān)管理人員、項目負責人等150余人在視頻分會(huì )場(chǎng)參會(huì )。
