1月7日上午，安徽建工技師學(xué)院2021年度中層管理人員述職考核會(huì )在學(xué)院錄播室召開(kāi)，學(xué)院領(lǐng)導班子成員、全體中層管理人員、教職工代表參加會(huì )議并對中層管理人員年度工作進(jìn)行考核?？己藭?huì )由學(xué)院黨委委員、副院長(cháng)任建設主持。
會(huì )前，所有中層管理人員根據學(xué)院考核相關(guān)要求，從“德、能、勤、績(jì)、廉”五個(gè)方面總結了一年來(lái)的工作并撰寫(xiě)述職報告。
會(huì )上，學(xué)院黨委書(shū)記、院長(cháng)余志剛就中層管理人員述職考核作動(dòng)員講話(huà)，他指出，中層管理人員是學(xué)院關(guān)鍵核心崗位，通過(guò)述職考核來(lái)檢驗全體中層的工作成績(jì)，展示工作風(fēng)采，有助于進(jìn)一步深化思想認識，提升全體中層的責任感和使命感；他要求，全體人員要把握考核要求和原則，客觀(guān)公正，真正把學(xué)院黨委關(guān)于考核的工作任務(wù)落到實(shí)處；他強調，要嚴肅考核紀律，提高考核公信力，對違反考核規定的行為一經(jīng)查出將嚴肅處理；他要求，通過(guò)考核，中層管理人員要注重總結提升。新的一年要緊緊圍繞年度工作任務(wù)、部門(mén)崗位職責、黨委會(huì )、院長(cháng)辦公會(huì )等會(huì )議督辦事項抓實(shí)落細各項工作，各系部、處室對重點(diǎn)工作的推進(jìn)，切實(shí)發(fā)揮考核作用。
此次學(xué)院中層管理人員述職考核會(huì )是學(xué)院進(jìn)一步完善考核管理機制，加強干部隊伍建設的重要舉措。中層管理人員的述職量化具體、重點(diǎn)突出，既總結了過(guò)去一年取得的成績(jì)，也提出了下一步的工作打算，充分展示了學(xué)院中層務(wù)實(shí)勤勉、奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌。（攝影/吳穎）
